MÓDULO 1: Introducción al marco legal laboral en la construcción
1.1. Importancia del cumplimiento de la Ley Federal del Trabajo (LFT) en la industria de la construcción
1.2. Características particulares del sector construcción en materia laboral
MÓDULO 2: Contratación laboral en obras de construcción
2.1. Tipos de relaciones laborales (individuales y colectivas)
2.2. Tipos de contratos laborales aplicables en la construcción
2.3. Elementos esenciales del contrato individual de trabajo
2.4. Obligaciones patronales al momento de la contratación
2.5. Subcontratación y régimen de intermediación laboral (outsourcing)
MÓDULO 3: Condiciones generales de trabajo
3.1. Jornada laboral, días de descanso, vacaciones y aguinaldo
3.2. Salario mínimo, pago de horas extras y retenciones legales
3.3. Prestaciones de ley en el sector construcción
3.4. Normas sobre capacitación y adiestramiento
3.5. Derechos laborales de los trabajadores eventuales y por obra determinada
MÓDULO 4: Seguridad e higiene en las obras
4.1. Obligaciones del patrón en materia de seguridad e higiene
4.2. Normas Oficiales Mexicanas (NOMs) aplicables a la construcción
4.3. Comisión mixta de seguridad e higiene
4.4. Responsabilidad patronal en caso de accidentes de trabajo
50 disponibles
Llena el formulario de registro para asegurar tu lugar con el organizador.